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Formation

Des formations pour vous aider à monter votre projet

Formations	Lieux	Durée	Dates	Tarifs Particuliers TTC	Tarifs Entreprises TTC
La Boite à Outils du Porteur de Projet crèche	Marseille Paris La réunion	2 j	22 et 23/05/2012 26 et 27/06/2012 29 et 30/10/2012	595 € 655 € 655 €	800 € 900 € 900 €
Elaborer un projet Petite Enfance	Marseille	1 j	21 mai 2012	300 €	400 €

La Boite à Outils du Porteur de Projet crèche

Monter un projet d’accueil petite enfance représente toujours, pour les non-spécialistes, une entreprise délicate. Quel mode d’accueil choisir ? Quelles autorisations demander ? Quels personnels recruter ? Comment établir un budget ?

Un certain nombre d’étapes sont à respecter, communes à tout montage de projet et auxquelles les projets d’extension ou de transformation d’un lieu d’accueil sont également soumis. Il convient certes de faire preuve de détermination, mais tout autant de méthode et de logique.

Afin de mener à bien la réalisation d’un équipement d’accueil de la petite enfance, équipement qui est un service collectif et qui en tant que tel oblige la collectivité, l’entreprise ou le gestionnaire à prendre des décisions pour l’avenir, il est nécessaire de passer par trois étapes principales :

• une programmation prévisionnelle
• une programmation opérationnelle
• la réalisation

 

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Elaborer un projet Petite Enfance

En France, les progrès réalisés en 40 ans sont considérables : de 36 000 en 1969, le nombre de places en établissement d'accueil des jeunes enfants atteints 237 700 en 1992 et 319 722 en 2006. Ceci étant, l'écart entre les besoins , les attentes et l'offre de modes d'accueil reste important et, dans certains lieux, on peut encore parler de « pénurie ». Le cap à franchir est encore très important pour couvrir tous les besoins non satisfaits aujourd'hui, en particulier pour les 400 000 enfants dont les parents exercent une activité professionnelle et dont on ignore le mode de garde d'accueil puisqu'ils ne bénéficient d'aucune aide de la collectivité.

Sous l'impulsion des Pouvoirs Publics, les projets de création d'équipement d'accueil de jeunes enfants deviennent plus abordables.

Conformément à l'engagement de Nicolas Sarkozy, 200 000 offres d'accueil du jeunes enfants seront crées d'ici 2012 pour répondre aux besoins de l'ensemble des familles. Un plan crèche pluri annuel de 660 millions d'Euros prévoit la création de 60 000 places de crèche d'ici 2016. La micro crèche prevoyant l'accueil simultané de 10 enfants, Le jardin d'éveil crée en 2009, sont ainsi une nouvelle solution d'accueil complémentaire à l'accueil effectué par les établissements d'accueil du jeune enfant. 

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Ce que nous pouvons vous apporter

• La mise en œuvre de programmes spécifiques de formation pour votre personnel Petite Enfance (accueil enfants handicapés, agressivité...)
• Un « coaching » des responsables des structures Petite Enfance, crèche, halte-garderie, Multi-accueil afin d'optimiser la gestion
• Des temps de formation autour de la méthodologie de Projet (Projet d'Etablissement, Projet Educatif, Projet Social) de la crèche
• L'organisation de colloques et de journées d'étude Petite Enfance

• La mise en place d'une politique salariale motivante (intéressement, accords d'entreprise, entretiens annuels...)

Nos domaines d'intervention "Petite Enfance", crèche, Halte-garderie, Multi-accueil...

• Formation pour les directrices de structures d’accueil Petite Enfance,
  cliquez ici pour accéder au programme
• Les aspects techniques de la réalisation d’une structure d’accueil Petite Enfance,
  cliquez ici pour accéder au programme
• La mise en place de la Prestation de Service Unique de la CAF
• Le Règlement de Fonctionnement de la crèche, halte-garderie, multi-accueil...
• La législation Petite Enfance
• Le personnel de la crèche, de la halte-garderie, du multi-accueil, de l'établissement Petite Enfance
• Mettre en place un intéressement du personnel
• Le projet d’établissement de la structure Petite Enfance
• En ce qui concerne les formations en Management, Gestion, Communication, Développement Personnel, nous collaborons avec l’organisme de formation Magali Mauny Consultants

Coaching

Améliorer son efficacité, développer son autonomie par la pratique du coaching

Le coaching est l’accompagnement d’une personne ou d’une équipe qui à pour objectifs :

• La résolution de difficultés
• L'aide à la décision
• Le développement des attitudes
• L'amélioration de l'efficacité

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